Asociación +Responsables responsable_300ppp

Distintivo Núm: 2016-050222

En la Asociación +Responsables trabajamos por la promoción y la difusión de la Responsabilidad Social (RSC), haciendo llegar sus valores a la ciudadanía, empresas, organizaciones e instituciones. Creemos que el desarrollo responsable es posible, y trabajamos día a día para ayudar a conseguirlo.

 

Dirección Carrer Valencia 227, 2º Barcelona
Año de Constitución 2010
Número de trabajador@s 0
Persona de Contacto Elena López Silva
Cargo en la empresa Presidenta
Teléfono de contacto 93 178 08 75
Página web www.masresponsables.org

 

A continuación detallamos nuestras actuaciones RSE:

Área Económica

1. ¿Qué criterios de Buen Gobierno y Responsabilidad Social aplicáis mas allá de vuestras obligaciones?

Trasladamos nuestros valores a nuestros proveedores, que son seleccionados teniendo en cuenta cláusulas ambientales y sociales y procurando fomentar la compra responsable, local e inclusiva, favoreciendo así el desarrollo económico local.

Así mismo, fomentamos la inclusión de colectivos en riesgo de exclusión a través de la contratación de proveedores, una parte de los cuales son centros especiales de trabajo o empresas de inserción. Nuestros proveedores de material de oficina y reprografía son centros especiales de empleo.

 

2. ¿Qué actuaciones lleváis a cabo para el control de la cadena de proveedores con criterios económicos, sociales y ambientales? Por otro lado, ¿la producción del vuestro producto o servicio se realiza de manera local total o parcialmente con criterios de proximidad, dando soporte al desarrollo económico local?

El 100% de nuestros proveedores son locales y seleccionados con criterios RSE. La mayoría de ellos, al ser a su mismo tiempo pymes no disponen todos de sistemas de certificación, pero si se valora si los tienen, o a su vez otros distintivos, códigos éticos, valores, etc.

Así mismo, fomentamos la inclusión de colectivos en riesgo de exclusión a través de la contratación de proveedores, una parte de los cuales son centros especiales de trabajo o empresas de inserción. Nuestros proveedores de material de oficina y reprografía son centros especiales de empleo.

 

3. ¿Cuál es vuestra política de gestión de clientes? ¿Qué procesos tenéis implantados para la gestión de la calidad? ¿Lleváis a cabo el análisis del grado de satisfacción de vuestros clientes en relación a vuestros productos o servicios?

Mantenemos un contacto directo con las empresas y organizaciones socias de la Asociación +Responsables, estableciendo canales activos de comunicación, para dar respuesta a sus consultas y sugerencias.

Realizamos encuestas de evaluación a los asistentes a la Semana de la Responsabilidad Social, para valorar su grado de satisfacción e incorporar propuestas de mejora.

 

4. ¿Se realiza una gestión económica transparente y no fraudulenta?

Fomentamos una política de transparencia sobre los recursos en parte dinerarios y en gran medida proporcionados por colaboraciones en especie y trabajo voluntario que recibimos de empresas y colaboradores. Adicionalmente, dentro de la Semana de la Responsabilidad Social abrimos las puertas de nuestra entidad para rendir cuentas y fomentar nuestra transparencia. Además, disponemos de un stand en la feria RSC de la Semana de la Responsabilidad Social, donde ofrecemos información de nuestros proyectos, actividades y gestión.

 

Área Social

5. ¿Cuáles son vuestros compromisos para la no discriminación, la igualdad de oportunidades y el fomento de la diversidad?

Una parte importante de nuestra actividad se destina al fomento de prácticas justas, que promuevan la igualdad de oportunidades y la no discriminación.

Para la selección de personas voluntarias, el único requisito es su identificación con la misión y valores de la Asociación.

 

6. ¿Cómo fomentáis la conciliación de la vida personal y laboral?

Todas las personas que colaboran en la Asociación +Responsables son voluntarios/as.

Disponemos de distintos mecanismos de conciliación, como horarios flexibles, opciones puntuales de teletrabajo y flexibilidad para la realización de tareas .

 

7. ¿Tenéis una actitud de escucha activa y participación hacia vuestros grupos de interés (plantilla, clientela, sociedad, empresas, proveedores, etc)?

Disponemos de distintos mecanismos de comunicación activa con nuestros grupos de interés, a través de los cuales somos capaces de incorporar sugerencias y oportunidades de mejora; evaluación y diálogo constante con los distintos grupos, a través de las redes sociales  (facebook, twitter, Linkedin y nuestro blog) y en la jornada de puertas abiertas en nuestras oficinas (como mínimo una vez al año dentro del marco de la Semana de la Responsabilidad Social en Catalunya).

 

8. ¿Qué actuaciones lleváis para facilitar un entorno de trabajo seguro para tota la plantilla?

Nos preocupamos en poder facilitar un entorno de trabajo seguro, habiendo identificado los riesgos derivados del ejercicio de nuestra actividad e informando y sensibilizando al 100% de nuestros socios.

9. ¿Cómo colaboráis activamente con el territorio y/o con iniciativas sociales?

Junto con Ingeniería Social, somos los impulsores y organizadores anuales de la Semana de la Responsabilidad Social. El objetivo principal es la concienciación general en torno a la responsabilidad social de la empresa, el consumo responsable y el respeto al medioambiente, a través de diferentes actividades (conferencias, feria RSC, voluntariado, puertas abiertas, cine fórum, talleres y conciertos). Además, a través de la organización de la Semana de la Responsabilidad Social ayudamos a visibilizar la actividad de más de 30 entidades sociales y ambientales locales, dándoles soporte en la búsqueda de voluntariado.

 

Área Medioambiental

10. ¿Qué estrategias de sostenibilidad ambiental consideráis en vuestra organización (gestión del agua, uso eficiente de la energía, optimización del uso de los recursos y materias primas, etc.)? Por otro lado, ¿qué actuaciones para la lucha contra el cambio habéis iniciado?

Nuestro compromiso con el medio ambiente es firme y por ello en nuestras oficinas trabajamos para una utilización responsable de los recursos.

Promovemos la gestión sostenible de los residuos, reciclando y reutilizaciando materiales tanto en la oficina como en los eventos que organizamos.

Utilizamos bombillas de bajo consumo, luminaria natural y papel reciclado.

Damos soporte a proyectos de concienciación medio ambiental y compensamos las emisiones generadas en los eventos que organizamos, y promovemos la difusión y promoción de procesos más respetuosos con el medio ambiente a través de nuestra propia actividad así como a través de nuestra acción social y la organización de la Semana de la Responsabilidad Social, donde se exponen buenas prácticas medioambientales de empresas, administración, entidades y ciudadanía y se llevan a cabo talleres relacionados con la sostenibilidad.

 

11. ¿Cómo lleváis a cabo la gestión sostenible de los residuos a partir de la regla de las 3R: reducir, reciclar y reutilizar?

Usamos tintas y tóner reciclados y separamos y reciclamos el plástico y el papel. Fomentamos la impresión a doble cara así como la reutilización de impresiones que ya no se utilizan para borradores y hacer libretas propias. Disponemos de una fuente de agua de 20litros rellenable, reduciendo así el packaging generado.

 

La RSC es un proceso de mejora constante. En este espacio podréis comentar vuestros objetivos de futuro. Descríbelos brevemente.

Nuestros objetivos de futuro son continuar trabajando para la difusión y sensibilización de la RSE en todos sus ámbitos (económico, social y medioambiental), actores y territorios